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Julia Seitz - Kontrolle ist gut, Vertrauen ist besser?

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Julia Seitz

Kontrolle ist gut, Vertrauen ist besser?

Reihe: Wissenschaftliche Beiträge aus dem Tectum Verlag: Psychologie

Band 30 2019

Treffer in den folgenden Teilen:

2 Vertrauensarbeitszeit – Einführung zu Begriff, Verbreitung, Debatte und soziologischer Rahmung S. 9-52

„… 9 2 Vertrauensarbeitszeit – Einführung zu Begriff, Verbreitung, Debatte und soziologischer …” „… Rahmung Im Folgenden wird zunächst der Begriff „Vertrauensarbeitszeit“ (VAZ) genauer eingegrenzt. Dabei …” „… comes great responsibility“ – wesentliche Charakteristika von Vertrauensarbeitszeit In diesem Kapitel …”

3 Ressourcen und Anforderungen der Vertrauensarbeitszeit: Psychologische Fundierung und Forschungsstand S. 53-112

„… Forschungsstand Ressourcen und Anforderungen der VertrauensarbeitszeitNach der Einführung in die Thematik der …” „… 53 3 Ressourcen und Anforderungen der Vertrauensarbeitszeit: Psychologische Fundierung und …” „… Vertrauensarbeitszeit soll es in diesem Kapitel darum gehen, zu bestimmen, welche Faktoren innerhalb der VAZ für das …”

5 Mechanismen der Vertrauensarbeitszeit – eine Studie zu Ressourcenund Anforderungen S. 145-252

„… 145 5 Mechanismen der Vertrauensarbeitszeit – eine Studie zu Ressourcen und Anforderungen Im …” „… Kapitel 2 dieser Arbeit wurde in den Begriff, die Verbreitung und die Debatte um Vertrauensarbeitszeit …” „… Modell stehen. Im Kapitel 3 wurde ausgeführt, welche Parameter im Umfeld der Vertrauensarbeitszeit von …”

Titelei/Inhaltsverzeichnis S. I-XVI

„… bei Vertrauensarbeitszeit Ju lia S ei tz Ko nt ro lle is t g ut , V er tr au en is t b es se r …” „… Vertrauensarbeitszeit Tectum Verlag Julia Seitz Kontrolle ist gut, Vertrauen ist besser? Eine Analyse der Ressourcen …” „… und Anforderungen bei Vertrauensarbeitszeit Wissenschaftliche Beiträge aus dem Tectum Verlag Reihe …”

Literaturverzeichnis S. 297-318

„… . & Trinczek, R. (2004a). Herausforderung Vertrauensarbeitszeit. Zur Kultur und Praxis eines neuen …” „… Arbeitszeitmodells. Berlin: Edition Sigma. Böhm, S., Herrmann, C. & Trinczek, R. (2004b). Vertrauensarbeitszeit …” „… Literaturverzeichnis Geramanis, O. (2002). Vertrauensarbeitszeit – Die verpasste Chance? WSI-Mitteilungen, 6, 347–352 …”

6 Schlussbemerkung S. 253-268

„… zusammengefasst werden: „Es ist kompliziert …“ mit der Vertrauensarbeitszeit. Wenn eine Erkenntnis nachhallt, so …” „… als solche empfunden wird. Im Rahmen der arbeitspsychologischen Betrachtung der Vertrauensarbeitszeit …” „… Zugängen zum Feld hinzu, dass viele Unternehmen mit dem Thema Vertrauensarbeitszeit eher verschwiegen …”

1 Einleitung S. 1-8

„… 1 1 Einleitung „Vertrauensarbeitszeit – das ist doch, wenn mein Chef darauf vertraut, dass ich …” „… negative Wahrnehmung des Konzepts „Vertrauensarbeitszeit“. Hier schwingt zum einen mit, dass man allgemein …” „… in Vertrauensarbeitszeit (im Folgenden VAZ) mehr arbeitet als vertraglich vereinbart. Zum anderen …”

Anhang S. 269-296

„… =.01) 275 Fragebogen (Stichprobe S) Anhang 1 Willkommen Der Umgang mit Vertrauensarbeitszeit …” „… Rahmenbedin gungen und AuswirkungenvonVertrauensarbeitszeit …” „… Arbeitszeit / Gleitzeit ○ Vertrauensarbeitszeit ○ Sonstiges, nämlich: Wie ist die Arbeitszeiterfassung in …”

4 Konsequenzen von Arbeitszeitsysteme nmit hoher Autonomie –eine Studie mit Daten des sozioökonomischen Panels S. 113-144

„… Vertrauensarbeitszeit), werden die Auswirkungen auf die Mitarbeiter sehr unterschiedlich diskutiert. Auf der einen …” „… der Vertrauensarbeitszeit wird von den Mitarbeitern erwartet, dass sie quasi-unternehmerisch handeln …” „… eine Version der Vertrauensarbeitszeit handelt, deren herausstechendes Merkmal ist, dass die …”

doi.org/10.5771/9783828869820

Malte von Schassen - Transparenz und Arbeitsrecht

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Malte von Schassen

Transparenz und Arbeitsrecht

Reihe: Wissenschaftliche Beiträge aus dem Tectum Verlag: Rechtswissenschaften

Band 207 2023

Treffer in den folgenden Teilen:

§ 4 Mehr Transparenz durch die Beteiligung der Arbeitnehmer(-vertreter) auf Betriebs- und Unternehmensebene? S. 245-296

„… Vertrauensarbeitszeit.1122 Bei der „Vertrauensarbeitszeit“ wird den Beschäftigten die Möglichkeit gegeben, ihre …” „… Vertrauensarbeitszeit allerdings auch künftig noch möglich ist, erscheint unter Berücksichtigung der neuen …” „… , dass die Entscheidung nicht zwangsläufig zu einem Ende der Vertrauensarbeitszeit führen muss.1131 Aus …”

doi.org/10.5771/9783828850125

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Martin Söller

Plattformarbeit

Reihe: Wissenschaftliche Beiträge aus dem Tectum Verlag: Rechtswissenschaften

Band 210 2023

Treffer in den folgenden Teilen:

C. Diskontinuierliche Arbeit in der digitalisierten Arbeitswelt S. 81-150

Literaturverzeichnis S. 457-482

„… ., Köln 2005.Compensis, Ulrike, Vertrauensarbeitszeit – arbeitnehmerbestimmte Arbeitszeit (auch) im …”

doi.org/10.5771/9783828850385

Julia Meler - Die Flexibilisierung von Ruhezeit

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Julia Meler

Die Flexibilisierung von Ruhezeit

Reihe: Wissenschaftliche Beiträge aus dem Tectum Verlag: Rechtswissenschaften

Band 194 2022

Treffer in den folgenden Teilen:

Teil II – Die aktuelle Rechtslage zur Ruhezeit S. 31-96

„… Arbeitnehmer keine feste Arbeitszeit hat, sondern eine Vertrauensarbeitszeit vereinbart ist.189 Im Falle von …” „… Vertrauensarbeitszeit sind die Grenzen zwischen Arbeits- und Ruhezeit fließender und der Arbeitnehmer läuft eher als …” „… auch von „Always-On“ spricht.189 „Vertrauensarbeitszeit“ meint, auf die Erfassung und Kontrolle der …”

Teil III – Möglichkeiten zur Flexibilisierung der ununterbrochenen Ruhezeit S. 97-304

doi.org/10.5771/9783828879362

Thomas Batz - Hidden Champions in Deutschland

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Thomas Batz (Hrsg.)

Hidden Champions in Deutschland

2021

Treffer in den folgenden Teilen:

Tim Kübler, Alexandra Loth 11 Anonymes Unternehmen S. 115-120

„… Arbeitszeitmodelle und Vertrauensarbeitszeit bei den Führungskräften. Um eine Work-Life-Balance zu garantieren, ist …”

doi.org/10.5771/9783828876422

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